Kölner Pensionskasse

• junge Pensionskasse mit fast 60 Jahren Erfahrung
• traditionelle Vorsorge mit flexiblen Tarifen
• klassische Rechtsform mit transparenter Struktur

Tradition und Fortschritt - ein zusammengehörendes Paar, das Werte und Zukunft miteinander verbindet

Die Kölner Pensionskasse ist eine konzernunabhängige überbetriebliche Pensionskasse, die allen Arbeitgebern und Arbeitnehmern offensteht. Als Maklerversicherer arbeiten wir ausschließlich mit qualifizierten und unabhängigen Vermittlern zusammen.

Die noch junge Kölner Pensionskasse zählt als Pensionskasse zu den ältesten Betriebsrentenmodellen. 2002 wurden wir von der SELBSTHILFE Pensionskasse der Caritas VVaG gegründet. Damit können wir auf fast 60 Jahre Erfahrung in der betrieblichen Altersversorgung unserer Gründerin und Schwester aufbauen. Diese machen wir uns und Ihnen zu Nutze. Mit den Erfahrungen aus der Vergangenheit Richtung Zukunft.

Wir bieten Ihnen eine traditionelle Altersvorsorge, mit der Sie rechnen können:

• garantierte lebenslange Altersrente
• echte Hinterbliebenenabsicherung
• Absicherung der Erwerbsminderung   
• Und mehr ... nicht weniger.

Flexible Tarife, denn das Leben ist Veränderung

Bei der Gestaltung der Tarife haben wir großen Wert darauf gelegt, dass unsere Tarife besonders flexibel sind, damit Sie flexibel sind. Immerhin treffen Sie mit Ihrer Entscheidung für Ihre Altersvorsorge eine Entscheidung für Jahrzehnte. Bei Veränderung Ihrer Lebensumstände und Ihrer wirtschaftlichen Lage soll Ihre Altersvorsorge zu Ihrer Lebenssituation passen. Was das bedeutet lesen Sie hier...

VVaG - Vertrauen und Vorsorge auf Gegenseitigkeit

Rechtsform ist die klassische Rechtsform de Versicherungsvereins auf Gegenseitigkeit. VVaG - Vertrauen ist die wichtigste Grundlage.

• Verein-en und zusammenbringen, was zusammengehört
• Mitbestimmen bei der eigenen Altersvorsorge
• Sicherheit durch Tradition und Fortschritt

Die Kölner Pensionkasse wird in der traditionellen Form des Versicherungsvereins auf Gegenseitigkeit geführt. Aktiengesellschaften maximieren die Interessen der Kapitalanleger, Versicherungsvereine die ihrer Versicherten.

Transparente Strukturen, damit Sie den Durchblick haben

Transparenz basiert auf einer Kultur der Wertschätzung und des Vertrauens. Transparenz ist wesentliche Voraussetzung für einen Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit. Transparenz bedeutet den Mitgliedern, potentiellen Mitgliedern, Partnern und Mitarbeitern alle wichtigen Informationen offen und klar zur Verfügung zu stellen.